Les équipes d’Angers Nantes Opéra ont participé à une formation collective centrée sur la transition écologique dans le spectacle vivant. Cette initiative s’inscrit dans la continuité de l’engagement RSE de l’Opéra et permet d’affiner sa démarche déjà en cours.

Au programme de ces deux jours :

• Fondamentaux du développement durable : analyse de la situation écologique globale (GIEC, gaz à effet de serre, empreinte carbone, limites planétaires et théories de durabilité).

• Culture et transition écologique : exploration du rôle stratégique de la culture dans le changement sociétal, éco-conception, relocalisation et nouvelles pratiques culturelles.

• Ateliers pratiques : sobriété numérique, mobilité des publics et des artistes, achats responsables, alimentation durable, accessibilité, biodiversité, gestion des bâtiments et rythme de programmation.

• Restitution et co-construction : échanges collectifs pour nourrir le plan d’actions interne et envisager les prochaines étapes.

La formation a permis d’identifier des axes concrets pour agir : réduire l’empreinte carbone, repenser les mobilités, intégrer l’éco-conception des décors et costumes, favoriser le réemploi, sensibiliser les publics et créer des récits culturels porteurs de transformation sociétale.

Un grand merci à Violaine Talbot-Havard, notre formatrice, pour la précision de ses explications, la qualité de son écoute et la richesse des réflexions partagées tout au long de ces deux journées. Nous repartons avec de nouvelles idées, une vision renforcée de notre rôle sociétal et une belle motivation pour poursuivre notre transition vers des pratiques toujours plus responsables. 

Merci au Centre national de la fonction publique territoriale (CNFPT), et Le cri de la carotte pour le déjeuner !